是我，我会交不起房租，社保会断，看不起病。
我对自己说同事Z没问题，她跟小岑的事都是别人造的谣，可焦虑一点也没减少，谁能保证P公司不会裁员呢？
只要一刻不Ga0清楚事情是怎么回事，我就一刻睡不着觉。
第二天，我困得睁不开眼，但我必须得去上班，我想Ga0清楚同事Z是怎么回事，公司会不会开除我。
我认真看了小岑的交接材料，大部分是此前跟我们部门有关系的历史资料，只有一个合同例外。
那份合同是我生病期间签的，跟我们部门的工作毫不相g。大概是帮小岑交接的同事误以为那是我们部门的东西，才混到了给我的文件里。
我发消息给A部门的主管，问她那份不属于我们的合同要怎么处理。
主管说她不知道那份合同，叫我把合同放到小岑以前的桌上。
那个主管抱怨说，小岑离职给A部门带来了许多麻烦，工作交接出了很多问题，我不是第一个指出交接材料错了的人。他们部门在小岑桌上放了几个文件夹，专门收集大家退回来的错误文件，让我把合同放到对应的文件夹里。
我按照主管的交代，带着合同去了小岑的工位。
-->>(第7/12页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）