多星期，方案什么都做了，回头连出差都不让你去，要是我，我就辞职不干了。”
“辞职不干我再去哪里找份工作”
“兄弟，就凭你的本事，拿着你做的方案出去找工作，大把的公司要你，也就优雅这种破地方不知道把你当宝贝，换了其他公司，哪个不给你高工资”
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“说是这么说，我总不能刚在一个公司工作不到一个月，就辞职不干了吧回头去下一家公司，人家也会觉得我做事太飘，不给我工作机会的。”张义仁说道。
在职场上，所有的公司都愿意招聘那些稳定性比较好的人员，工作不到半年就跳槽的人，很多公司看一眼简历，就不会用你，因为你不稳定。你可以向招聘官解释你自己之前的公司有这样那样的问题，但是所有的公司都会有问题，招聘官又怎么知道你进了新的公司，不会觉得新公司有问题，再辞职离开
新人最开始走上职场，跳槽可以稍微频繁一点，但是最好以一年为最短期限，你至少要在一个公司做上一年才可以，这样，才有可能跳槽到好一点的公司。
其实张义仁在优雅的这种情况，完全可以跳槽走人，因为他才刚工作了两个星期，就
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