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连北兮强有力的竞争对手一下子少了一半，然后笔试那天，她更是惊讶地发现许多题居然是她最近去图书馆刚好刷过的……
电光火石之间，她忽然意识到这可能是世界意识给她的“补偿”，就像曾经的十亿遗产一样。
果然，她顺利进入只剩五人的面试环节。
面试他们的一共四位老师。一个来自c大，主要负责当摆设，另外三个都是t大生科院的老师，每个人有各自的问询侧重点。
面试开始没多久，连北兮就敏感地察觉到四位考官对她的态度——c大那位持中立，t大的一位年轻女老师表现得很满意，另外两个男老师一个在纠结，另一个则把自己的喜恶藏得滴水不漏。
既然过了笔试，连北兮对选拔赛的心态便不再是可有可无。面试之前她可以说是做足了功课，不仅到处搜罗考研面试的相关信息，还把工作面试时的一些常见问题都一道准备了。
等真到了现场，她才发现面试内容跟她预想的有很大不同。
学术方面的问题占了不到三分之一，考的都是基本功，一点疑难花哨的陷阱都没有。
接着的英语环节提问也是中规中矩，连北兮英语底子本来就不错，为了将来能
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